企業の課題解決と次世代教育の循環を生む教育ソリューションをリードする

ESG×教育ソリューション導入事例

教育

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株式会社 ロッテ

経営理念・パーパスに紐づくマテリアリティとして、食育施策を推進

Support Services

出張授業(出前授業)

講師育成スキーム

事務局代行業務

Sustainable mission

食育啓発と社員の能力発揮・
エンゲージメント向上

両立させたい

身近な題材をテーマに、
新たなアイデアを創造する
力を身につけさせたい

  • 小学校高学年向けに、実際の商品開発でも活用されている「ロッテノベーション」の考え方を用いて、新たなアイデアを創出する、出張授業を実施。
  • 専任の講師や社内公募で採用された、多様な部門・経験・年代の社員による兼任講師部隊を育成。経営トップも積極的に参画。
Results
現在、全国の拠点の社員講師
20名以上
の体制で出張授業を
実施。
新経営目標では、食育活動等
参加率全社員中
20%以上
(2028年度)を掲げる。
Program data
  • 経済産業省主催
    第13回「キャリア教育アワード」奨励賞(大企業の部)受賞