エントリー

採用エントリーフォーム

採用の流れ

1. エントリー

   エントリーフォームに必要情報を入力し、送信してください。

2. 自動返信メール確認

   エントリー頂いた方に個人情報取得許可書類をメールでお送りいたします。

3. 書類提出（履歴書・職務経歴書）

   1週間以内に「履歴書（写真入り）」「職務経歴書」「個人情報取得許可書」をPDF化し、パスワードをつけてメールにてご返送ください。

4. 書類選考

   お送りいただいた応募書類をもとに書類選考を実施します。

5. 選考結果連絡

   選考の結果をお知らせします。

6. 面接（一次）

   セクションマネージャーによる面接を行います。

   あなたのポテンシャルをアピールしてください

7. アンケート・レポートの提出

   職種によってアンケート・レポートを期限までに提出いただきます。

8. 面接（二次）

   社長面接を行います。

9. 内定

   内定後、最大3か月試用期間があります。